El Poder Ejecutivo de Santa Fe oficializó mediante el decreto N° 1655 el traslado del aumento salarial acordado en paritarias al personal policial, del Servicio Penitenciario y del IAPIP, con incrementos escalonados del 10,1% para el segundo semestre de 2026.
El gobernador Maximiliano Pullaro, junto a los ministros de Gobierno, Fabián Bastía; de Economía, Pablo Olivares; y de Seguridad, Pablo Cococcioni, firmaron el decreto N° 1655 que establece el traslado del aumento salarial acordado en las últimas paritarias del sector público al personal policial, del Servicio Penitenciario provincial y del Instituto Autárquico Provincial de Industrias Penitenciarias (IAPIP).
La medida garantiza un incremento del 10,1% para el segundo semestre, que se aplicará de manera escalonada: un 2% retroactivo a julio; 1,8% en agosto; 1,7% en septiembre; 1,6% en octubre; 1,5% en noviembre e idéntico porcentaje en diciembre. Las mejoras se liquidarán sobre el sueldo básico y demás conceptos que integran el recibo de sueldos.
Además, se establece que el incremento porcentual no represente una suma neta de bolsillo inferior a los ochenta mil pesos a partir del 1° de julio de 2026; cien mil pesos a partir del 1° de agosto de 2026; ciento treinta mil pesos a partir del 1° de octubre de 2026 y ciento ochenta mil pesos a partir del 1° de diciembre de 2026. Las mejoras serán tenidas en cuenta para el cálculo de la segunda cuota del sueldo anual complementario de 2026.
Con esta recomposición, según el decreto, se garantiza que «ningún agente perteneciente al Escalafón del Instituto Autárquico Provincial de Industrias Penitenciarias (IAPIP) y del Servicio Penitenciario perciba una remuneración neta de descuentos de ley inferior a la suma de 1.002.833 pesos a partir del 1° de julio de 2026, y de 1.082.470 pesos a partir del 1° de diciembre de 2026». En caso de resultar necesario, se liquidará una Asignación Especial Remunerativa y No Bonificable hasta cubrir la diferencia.
En el caso del personal policial, se plantea que a diciembre de 2026, el grado de director general (jerarquía máxima dentro del escalafón policial) tendrá un básico de 2.332.643 pesos, en tanto que para idéntico período, para el cargo de suboficial (jerarquía más baja en el escalafón) se plantea un básico de 172.409 pesos.
El decreto también dispone que se otorgue una suma no remunerativa y no bonificable para el personal comprendido en los Escalafones Policial y Penitenciario, cuyos sueldos de bolsillo en el primer semestre del año 2026 hayan obtenido un incremento inferior al 17,1%.